Руководство дальнегорского "Бора" обязалось прекратить препятствовать работе профсоюзной организации на своем предприятии. Соответствующее соглашение было подписано 3 августа в 00.30 часов в администрации Приморского края, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе Федерации профсоюзов Приморского края.
Гарантом выполнения договора стали первый вице-губернатор Приморского края Василий Усольцев и депутат Государственной Думы РФ Виктор Пинский. Со стороны работодателя подпись на документе поставил генеральный директор ООО "ДХК Бор" Павел Меркулов. Со стороны профсоюза – председатель первичной профсоюзной организации "БОР" Сергей Матвеев.
Подписанию предшествовали пять часов ожидания – Павел Меркулов выехал из Дальнегорска во Владивосток лишь за два часа до назначенного накануне времени подписания соглашения. Еще три часа – длилось согласование текста соглашения с акционерами компании в Москве.
Подписание документа, по мнению всех участников процесса, должно стать отправной точкой для изменения формата отношений работодателя с профсоюзом на градообразующем предприятии Дальнегорска.
Главные пункты соглашения гарантируют, что профсоюз остается на предприятии. Прописаны конкретные помещения, которые закреплены за профсоюзной организацией, так как этого требует закон о профсоюзах. Работодатель обязался перечислять членские взносы на счет профсоюзной организации, чему сопротивлялся четыре месяца, несмотря на личные заявления работников.
— У нас были разногласия. Подписание данного соглашения их устранило,— сказал Павел Меркулов после подписания документа.
Первым позитивным событием в истории "Бора" за последние время считают подписание соглашения и в профсоюзах Приморья.
Напомним, город и край пристально наблюдали за происходящими на "Боре" событиями в последние четыре месяца. В апреле персонал с находящегося в состоянии банкротства АО ГХК "Бор" был переведен в ООО "ДХК Бор" без выплаты компенсации за неиспользованный при увольнении отпуск. Задолженность работодателя составляла более 45 млн рублей. После активных требований профсоюза выплатить долги людям и приступить к переговорам по подписанию коллективного договора работодатель попытался избавиться от организации.
— Восемь лет занимаемся "Бором", — сказал секретарь Федерации независимых профсоюзов России, депутат Государственной Думы РФ Виктор Пинский, который 10 лет возглавлял профсоюзы Приморья. — Восемь лет – одни проблемы: задержки зарплаты практически каждый месяц, люди, требуя зарплаты, приостанавливали работу, выходили на акции протеста, митинги, стучали касками. В этом году банкротство и попытка уничтожить единственную защиту работников – профсоюз. Это надо было прекращать.
Депутат встретился в Москве с представителями акционеров компании, доложил о ситуации председателю Федерации независимых профсоюзов России Михаилу Шмакову и 3 августа принял решение лично поддержать работников "Бора", выйдя вместе с ними на митинг в Дальнегорске.
Однако за час до планировавшегося выезда в Дальнегорск, 2 августа, в федерации профсоюзов Приморского края состоялось совещание с участием трех вице-губернаторов, депутата Госдумы, председателя федерации профсоюзов Приморского края, председателя приморской краевой организации "Росхимпрофсоюза", посвященное проблеме "Бора". В ходе совещания первый вице-губернатор Приморского края Василий Усольцев предложил еще раз связаться с собственниками компании. Еще через пару часов была достигнута договоренность о подписании 3 августа соглашения с профсоюзом, в котором будут обозначены требования резолюции митинга. Митинг был отменен.
— Митинг для профсоюзов — не самоцель, это действенный способ привлечь внимание к проблеме, когда все остальное не сработало, — сказал председатель Федерации профсоюзов Приморского края Владимир Исаков. – Если требования коллектива выполнены, для выхода на площадь нет причины. Сейчас дело за работодателем. Взаимные обещания даны, они должны быть выполнены.
— В сентябре исполнится 57 лет с того момента, когда на нашем предприятии была выпущена первая продукция, — сказал председатель первичной профсоюзной организации "Бор" Сергей Матвеев. – И хотя с тех пор название и форма собственности предприятия неоднократно менялись, и новые акционеры говорят нам, что они не являются правопреемниками, для нас 25 сентября остается днем рождения предприятия. Да, будет не круглая дата, но лично мне хотелось бы, чтобы, наконец, о "Боре" говорили больше хорошего. Говорили о наших людях. Среди них — уникальные специалисты, есть семенные династии, традиции, есть те, кто работает на предприятии уже 40 и даже 50 лет. Я бы хотел, чтобы писали и снимали сюжеты, наконец, о них, а не о нашей борьбе — чтобы такой необходимости больше не было. Да в результате реорганизаций, которые переживает "Бор", много теряется, но пока есть костяк, эти замечательные люди, прекрасные специалисты, которые поддерживали комбинат в самые трудные для него минуты, "Бор" будет жить. И сегодня в половине первого ночи у нас появился такой шанс.
ССЫЛКИ ПО ТЕМЕ:
