Одна из секций завершающего, третьего дня VIII Восточного экономического форума (16+), посвящена подготовке управленческих кадров для дальневосточных регионов. На одной площадке собрались выпускники программы "Муравьев-Амурский — 2030" и их работодатели, сообщает ИА PrimaMedia.
В условиях, когда задач для региональных властей становится все больше, вопрос нехватки квалифицированного управленческого персонала для многих субъектов стал ключевым. Подготовка таких специалистов с учетом специфики регионов — главная цель программы "Муравьев-Амурский — 2030", она включает в себя лучшие мировые и российские практики. Один из обязательный пунктов — стажировка в разных городах Дальнего Востока. В прошлом году выпускниками курса стали 47 человек — молодые люди из разных регионов России. И многие уже успели сделать карьеру в органах исполнительной власти. Один из них — Виталий Галкин, неделю назад он назначен на должность директора Инвестиционного агентства Приморского края.
Сессия ВЭФ: "Муравьев-Амурский — 2030: новые кадры для больших задач". Фото: Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Виталий переехал с семьей во Владивосток из Екатеринбурга. Рассказывает, что решиться на такой шаг было очень непросто, но его поддержали не только родные, но и работодатели.
"Без помощи региона, правительства Приморья, это было бы невозможно, — признается молодой специалист. — Решили проблемы с жильем, социальной инфраструктурой, помогли устроить ребенка в детский сад", — поделился Виталий.
Выпускников программы не зря называют "управленческим спецназом" — рассказал руководитель краевого ведомства.
"Мы решаем задачи — с одной справились, приступаем к следующей. В каждом регионе полно серьезных проблем, и там ждут от курсантов не теории, а практики, то, что вы будете делать своими руками, за что вы возьмете на себя ответственность. Самое ценное для участников программы — то, что вы учитесь выстраивать взаимоотношения. Благодаря во многом этому умению, например, в Свердловской области мы запустили производство автозапчастей на 8,5 млрд рублей", — рассказал Виталий Галкин.
Сессия ВЭФ: "Муравьев-Амурский — 2030: новые кадры для больших задач". Фото: Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Как отметила первый вице-губернатор Приморья Вера Щербина, перед регионом сегодня стоят амбициозные задачи, поэтому правительство края ведет политику на обновление управленческих кадров — помогают с обучением, жильем, выплачивают стипендию молодым специалистам. По программе "Муравьев Амурский — 2030" региональное правительство трудоустроило 10 выпускников, среди них Антон Южанин — он возглавил отдел развития туризма в профильном региональном агентстве. Еще один выпускник — Андрей Коробов возглавляет управление градостроительства в администрации Уссурийского городского округа. А еще 6 выпускников трудоустроились в Дальневосточный федеральный университет.
Сессия ВЭФ: "Муравьев-Амурский — 2030: новые кадры для больших задач". Фото: Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
"На Дальнем Востоке идет масштабное строительство, у нас много реализуется логистических проектов и очень много рабочих мест с достойной заработной платой. Помимо госслужбы мы предлагаем выпускникам программы работу в реальном секторе экономики. И мы не ждем, когда ребята к нам придут, мы идем сами. Встречаемся с курсантами, рассказываем о преимуществах нашего региона", — отметила Вера Щербина.
Сессия ВЭФ: "Муравьев-Амурский — 2030: новые кадры для больших задач". Фото: Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Особенность программы "Муравьев Амурский — 2030" в том, что у ее студентов есть возможность прямого общения с чиновниками разного уровня. А один из главных кураторов программы — министр по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексей Чекунков. Он рассказал, что удовлетворен первыми результатами обучения, но останавливаться на достигнутом рано.
"Мы победим, когда в обозримом будущем один губернатор с Дальнего Востока, выпускник нашей программы, позвонит другому губернатору — выпускнику программы. Наша цель, чтобы за 5 лет появилось 200—300 человек, которые хорошо бы знали Дальний Восток и занимались его развитием", — сказал министр.
Алексей Чекунков — Министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики. Фото: Фото: Евгений Кулешов, ИА PrimaMedia
Сегодня выпускники федеральной программы по подготовке управленцев работают в разных регионах Дальнего Востока. Возможно, для кого-то скоро это будет будет Саха (Якутия) — вновь избранный на пост главы Республики Айсен Николаев пригласил молодых специалистов в свою команду.
Как отметил руководитель региона, не все специалисты органов исполнительной власти сегодня понимают, куда и зачем они пришли, поэтому программа подготовки управленческих кадров, которая готовит людей со знанием специфики того или иного субъекта, важна для всех дальневосточников.
"У нас, например, есть люди, которые 3 года работают и путают Усть-Майский и Усть-Янский районы. Между ними огромное расстояние — один находится на юго-востоке, другой — на севере. Много есть вещей специфических, которые надо хорошо понимать. И программа как раз хорошо "погружает" студентов в особенности каждого региона ", — сказал Айсен Николаев.
Программа "Муравьев-Амурский 2030" реализуется Минвостокразвития России совместно с Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики (КРДВ) при поддержке Школы управления Сколково и Дальневосточного федерального университета (ДВФУ).
