PrimaMedia, 3 июня. Прокуратура Партизанска выявила факт неформальной занятости в одном из городских заведений общепита. Индивидуальный предприниматель допустил к работе сотрудника, выполнявшего обязанности бариста-кассира и повара, без заключения трудового договора. Нарушителю назначен административный штраф, а сам трудовой договор после вмешательства надзорного ведомства был оформлен, сообщает пресс-служба прокуратуры Приморского края.
"По выявленным нарушениям прокурором г. Партизанска вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления либо ненадлежащее оформление трудового договора)", — говорится в сообщении.
По результатам рассмотрения дела виновное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 тысяч рублей.
Более 30 строителей во Владивостоке получили свои зарплаты после вмешательства прокуратуры Сумма задолженности превысила 5 млн рублей
Напомним, прокуратура Ленинского района Владивостока провела проверку соблюдения трудового законодательства в деятельности строительной организации. В ходе надзорных мероприятий выявлены грубые нарушения сроков выплаты заработной платы.
