Выгодный отпуск — не всегда самый длинный. От выбранного месяца напрямую зависит итоговая зарплата. Как не потерять в деньгах и при этом хорошо отдохнуть, пояснил ИА PrimaMedia эксперт по социальному страхованию и трудовому праву Олег Гавриловский.
Математика выплат
Расчет отпускных базируется на усредненном доходе за предыдущие 12 месяцев, тогда как ежемесячный оклад напрямую зависит от количества фактически отработанных смен. Поэтому чем короче рабочий месяц, тем выше стоимость одного трудового дня.
Следовательно, уходя в отпуск в январе, где всего 15 рабочих смен, сотрудник рискует существенно потерять в итоговой сумме. Напротив, в "длинные" месяцы финансовый ущерб сводится к минимуму.
Самые денежные периоды для отдыха
Эксперт выделяет шесть месяцев 2027 года, когда отпуск наименее болезненен для бюджета: март, апрель, июль, август, сентябрь и декабрь. В каждом из них по 22 рабочих дня. Немного уступают им июнь и октябрь (21 день), а в аутсайдерах числятся февраль, май и ноябрь (19–20 рабочих дней).
Как вытянуть максимум дней
Если в приоритете длительность, эксперт советует "пристыковывать" отпуск к праздничным дням. Первые — новогодние каникулы, которые стартуют 31 декабря 2026-го и длятся до 10 января.
Взяв 3 дня в конце февраля с 24 по 26 число, вы получите 8 дней отдыха: с 21 по 28-е. В марте 4 дня с 9 по 12 превратятся в 9 свободных дней с 6 по 14. Май остается королем выходных: отпуск с 4 по 7 мая соединит праздники 1–3 и 8–10 мая, подарив 10 дней отдыха.
Летом трюк сработает в июне: 4 дня с 15 по 18 июня растянут отдых с 12 по 20 июня. А взяв 3 дня в начале ноября с 1 по 3 число, можно уйти на каникулы с 30 октября по 7 ноября.
Ранее стало известно, что недополученную с 2016 года пенсию вернут уже в октябре, но при 1 условии.
