Плановые отключения электричества на 14 мая - адреса
19:52
Подрядчика внесли в "черный список" за срыв ремонта кровли школы в Арсеньеве
18:50
Одна мойка — десять дел: как превратить сезонную уборку в удовольствие
18:45
Огнеборцы МЧС тушат пожар на Спортивном рынке во Владивостоке
18:43
"Удэгейская легенда" судится с приморской компанией из-за базы отдыха на реке Арму
18:20
С "дроппера" взыскали 300 тысяч рублей в пользу семьи погибшего бойца СВО
18:11
Директора нефтекомпании в Приморье будут судить за неуплату 75 млн рублей налогов
18:00
Онкологи Приморья назвали правило "ФИГАРО" для раннего выявления меланомы
17:46
Колесо обозрения в парке Минного городка во Владивостоке начали тестировать
17:33
От набережных до торговых центров: 96 точек наркоторговли выявили за 12 дней в Приморье
17:30
Огонь вспыхнул на Спортивном рынке во Владивостоке
17:12
Десятилетний мальчик пострадал под колёсами Toyota Prius во дворе во Владивостоке
17:10
Высокий класс пожарной опасности объявлен в 19 округах Приморья
16:40
Объёмы вылова горбуши и симы утвердили в Приморье
16:34
Работница погибла под упавшей елью в Приморье — суд взыскал компенсацию с предприятия
16:20

Мамам из Приморья помогают найти работу

Для удобства женщин, желающих работать не в ущерб семье и детям, предлагаются неполный рабочий день или неполная неделя
18 сентября 2014, 11:35
Общество

Мамам из Приморья помогают найти работу. Для удобства женщин, желающих работать не в ущерб семье и детям, предлагаются неполный рабочий день или неполная неделя, скользящий график, посменная или надомная работа, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе краевой администрации.

Создание условий, при которых приморские женщины смогут совмещать обязанности мамы с профессиональной деятельностью – такова тема совещания, которое пройдет в департаменте труда и социального развития края 24 сентября.

"Мы приглашаем к разговору руководителей предприятий и организаций, бизнесменов – всех, кто готов работать с особенным контингентом безработных. Современная женщина вынуждена совмещать материнство и трудовую деятельность. Поэтому наши специалисты работают с руководителями предприятий и организаций, ищут подходящие варианты для мамочек, которые готовы после долго перерыва выйти на работу", - говорит директор департамента Лилия Лаврентьева.

Она подчеркивает: в последнее время все больше работодателей откликаются и предлагают мамочкам щадящие условия труда. К примеру, за первое полугодие четверть заявленных работодателями вакансий имеют гибкий график занятости. Для удобства женщин, желающих работать не в ущерб семье и детям, предлагаются неполный рабочий день или неполная неделя, скользящий график, посменная или надомная работа.

На совещании планируют рассмотреть вопросы профессионального обучения женщин, которые находятся в отпуске по уходу за малышом до трех лет.

"Мы  готовы выслушать предложения,  дельные советы по теме, в том числе предпочтения по специальностям для профподготовки. Около 80 учебных заведений Приморья участвуют в профессиональном обучении безработных. На выбор – более 150 специальностей. Так что и работодателям и соискательницам есть из чего выбирать", - подчеркивают в департаменте.

Работодателей, готовых принять участие в участие в совещании просят до 18 сентября подтвердить свое участие по телефону: 8 (423) 226 96 32.

84655
43
37