Центры занятости населения в Приморье с начала года помогли найти работу 35 инвалидам из числа выпускников учебных заведений, а также впервые прошедшим освидетельствование и оформившим программу реабилитации или абилитации инвалида. Трудоустройство этой категории безработных предусматривает возмещение работодателю затрат по оплате труда. На субсидии работодателям в бюджете 2017 года предусмотрено около 1,5 млн рублей, сообщили ИА PrimaMedia в департаменте труда и социального развития Приморского края.
По мнению специалистов, наиболее действенный механизм обеспечения занятости инвалидов, предусмотренный законодательством, – это квотирование рабочих мест для инвалидов. На предприятиях и организациях Приморья создано чуть более 4 тысяч рабочих мест для таких сотрудников. Однако 1,6 тысячи из них пустуют.
Как считает директор департамента Лилия Лаврентьева, главная проблема – работодатели формально исполняют требования законодательства, выделяют в рамках квоты рабочие места, на которые возможность подбора инвалида практически отсутствует.
"Более 30 тысяч неработающих приморцев трудоспособного возраста с ограниченной трудоспособностью – потенциальные работники. Мы предлагаем выделять рабочие места для особой категории соискателей с учетом профессионально-квалификационного состава инвалидов. Такие данные можно получить в службе занятости или органах медико-социальной экспертизы. Можно оттолкнуться и от потребностей фактически работающих в организации инвалидов", – отмечает Лилия Лаврентьева.
Отметим, трудоустройство и работа с людьми с ограниченными возможностями ведется в Приморском крае в в рамках краевой госпрограммы "Содействие занятости населения Приморского края" на 2013-2020 годы.
Напомним, повышение уровня занятости инвалидов в России – одна из приоритетных задач в социальной сфере, определенная президентом России Владимиром Путиным. Перед регионами поставлена задача к 2020 году увеличить численность занятых инвалидов трудоспособного возраста до 50%.
Как считает вице-губернатор Приморского края Павел Серебряков, "ограничение в трудоспособности не должно стать препятствием для поиска работы. Для упрощения задачи трудоустройства он предлагает таким безработным обращаться к специалистам. С начала года в центры занятости обратилось 1,6 тысячи граждан с инвалидностью. Почти треть из них уже трудоустроены".
