Крещенские купания, День изобретений и Вечер джаза: куда пойти на выходных
13:20
Аэрофлот подвёл итоги дальневосточной программы полётов за 2024 год
21:50
Во Владивостоке прочистили 270 метров сетей ливневых канализаций и установили новые люки
19:50
Суммы пересчитают: озвучили, что станет с пенсиями с учетом инфляции в 2025 году
19:11
Ежедневные рейды по безопасности на льду водоемов проходят во Владивостоке
19:10
Лихач, устроивший дебош в центре Владивостока, заключен под стражу
18:30
Ум Тельцов, телепатия Раков и уклад Дев: подробный гороскоп на 18 января
18:30
Все на "дистанционку": из-за трещин в приморской школе дети будут учиться дома
18:17
Настали времена почище? Илью Лагутенко хотят вычеркнуть из Почетных граждан Владивостока
18:00
Луна, Звезда, Солнце: особый таро-прогноз на выходные — глобальный курс судьбы
18:00
Приморье стало вторым в ДФО по количеству ДТП на железнодорожных переездах
17:31
Девам косогор купюр, Весам трамплин налички — прогноз на деньги до конца недели
17:30
Шэйн Принс: Мне предлагали вернуться в НХЛ, но я отказался
17:00
Продовольственные ярмарки развернутся в выходные в разных частях Владивостока
16:45
ВТБ раскрыл "праздничные" схемы мошенников
16:42
Пьяная поездка на мопеде обернулась для жителя Владивостока второй судимостью
16:35

"За что платить-то?": работодатели против четырехдневки

Многие россияне надеялись трудиться меньше, а получать так же
12 сентября 2019, 17:50 Общество
Тематическое ибображение Антон Балашов, ИА PrimaMedia
Тематическое ибображение
Фото: Антон Балашов, ИА PrimaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Бизнесмены выступили против четырехдневки. Обсуждение перехода на сокращенную трудовую неделю вызвало бурные дискуссии между работниками и их нанимателями.

Сокращение рабочей недели до четырех дней не приветствуют три четверти работодателей. По итогам опроса российских работодателей исследовательской службой портала HeadHunter, возможность перейти на сокращённую рабочую неделю из них видят только 10%.

Отмечается, что 76% даже не рассматривают подобное изменение графика работы. Многие из них считают, что сокращённая рабочая неделя невыгодна, в первую очередь, самим работникам, так как придётся сокращать заработную плату, нанимать новых людей, нести затраты на их обучение и стажировку.

Работодатели подчеркивают: чтобы получать такую же зарплату как раньше, работнику придётся брать подработки или перерабатывать норматив. Это приведёт ко многим проблемам, как социального, так и психологического порядка. Трудовая дисциплина пошатнётся, возрастёт профессиональное выгорание. Это негативно скажется на производительности труда, пишут "Ведомости".

Мария Нео.

219412
32
24