Ливадийский ремонтно-судостроительный завод вошел в число пяти предприятий-участников национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости". В ближайшие три года здесь будут внедрять бережливые технологии, позволяющие оптимизировать рабочие процессы и максимально эффективно использовать имеющиеся ресурсы, сообщили ИА PrimaMedia в правительстве Приморского края.
Проект по повышению производительности труда стартовал на предприятии в марте 2020 года при поддержке экспертов Федерального центра компетенций (ФЦК). Для его реализации здесь создали рабочую группу, в которую вошли как представители топ-менеджмента, так и рядовые сотрудники завода. Вместе они провели исследование всех необходимых для ремонта судна процессов, обозначили существующие проблемы и разработали план по их устранению. В частности, здесь уже провели обучение персонала основам бережливого производства, подразумевающего максимально эффективное использование всех ресурсов предприятия.
"Сейчас у завода заключен трехлетний госконтракт, есть перспективы долговременной стабильной работы. При этом сотрудники предприятия готовы непрерывно улучшать бизнес-процессы, пополнять багаж знаний и опыта, совершенствовать навыки в сфере производительности труда и тиражировать их на все подразделения и участки завода", — подчеркивает эксперт ФЦК Павел Ваксер.
Работа по повышению производительности труда на заводе ведется сейчас на территории участка по ремонту трубопроводов и донно-запорной арматуры. После — здесь разработают план по распространению полученного опыта на все предприятие.
"Основные три цели, которые стоят перед заводом — сокращение времени выполнения заказов, увеличение производительности труда на 30%, снижение незавершенного производства для высвобождения дополнительных финансовых ресурсов. Их достижение позволит значительно повысить конкурентоспособность предприятия, сохранить существующие и обеспечить дополнительные рабочие места", — уточняет Павел Ваксер.
Напомним, в Приморском крае национальный проект "Производительность труда и поддержка занятости" стартовал в марте 2020 года. Его основная задача — обеспечение роста производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей не ниже, чем на 5% в год к 2024 году за счет внедрения культуры бережливого производства.
Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда (ФЦК) — оператор национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости". В 2020 году специалисты ФЦК работают только с пятью предприятиями, в 2021 году поддержку получат уже 10 компаний. Всего до 2024 года 117 организаций Приморья смогут принять участие в реализации национального проекта.
"Уже есть хорошие промежуточные результаты по участию в нацпроекте наших предприятий — "Находкинского СРЗ" и логистической компании "Фарес". Уверена, что со временем таких примеров станет еще больше. Для поддержки реализации нацпроекта Правительство края создало Региональный центр компетенций, который к настоящему времени полностью сформирован и уже приступил к работе", — отметила министр экономического развития Приморского края Наталья Набойченко.
