Приамурский государственный университет и МФЦ Биробиджана примут ДВ МедиаСаммит 2.0
12:40
Женщина пострадала при столкновении пассажирского автобуса с легковушкой в Находке
12:37
"Сэкономить на детях никто не пытался": пострадавшая мать о сорвавшемся туре в Китай
12:19
Весна на пороге: выбираем цепную электропилу для дачи и сада
12:00
В случае землетрясения во Владивостоке выживут хрущёвки и рухнут "дома-убийцы"
12:00
Во Владивостоке крупный пожар уничтожил кафе
11:54
До плюс 14 прогреется воздух в Приморье во вторник
11:46
В Приморье изъяли более 350 литров суррогатного алкоголя
11:40
Сбер поддержал предоставление средств ФНБ для проекта ВСМ
11:27
Более 100 предприятиям Дальнего Востока Сбер помогает пройти цифровую трансформацию
11:11
Япония передаст России осуждённого за контрабанду запрещённых веществ приморца
11:09
Девять человек пострадали и один погиб в страшном ДТП на трассе в Приморье
10:45
Владимир Николаев продолжает поддерживать бойцов СВО: пятая поездка на передовую
10:44
Неосторожность при курении стоила жизни жителю Приморья
10:32
Туристы не сдают путёвки в Таиланд
10:26

В Приморье наибольшую задолженность по зарплате имеют предприятия Владивостока и Уссурийска

В отношении недобросовестных руководителей возбуждено 15 уголовных дел
18 ноября 2009, 11:00 Происшествия Уссурийск
ВЛАДИВОСТОК, 18 ноября, PrimaMedia. Ситуационный Центр УВД по Приморскому краю по итогам мониторинга экономической ситуации на предприятиях выявлены правонарушения в сфере оплаты труда. По информации Центра, в октябре 2009 года задолженность перед работниками по зарплате имеют 13 предприятий  на общую сумму 35 969 000 рублей, из них наибольшую - предприятия Владивостока (12 355 000 руб.) и Уссурийска (17 052 000 руб.). На предприятиях ЖКХ сохраняется задолженность по зарплате перед 613 работниками. Об этом РИА PrimaMedia сообщили в пресс-службе УВД по Приморскому краю.

Уже год в Приморье действует Ситуационный Центр УВД по Приморскому краю по мониторингу  состояния дел в социальной и миграционной  сферах. Была создана рабочая группа, в состав которой вошли руководители  подразделений управления внутренних дел. Порядок работы группы  предусматривает анализ общественно-политической ситуации, мониторинг обстановки в сфере  малого и среднего бизнеса, изучение миграционной ситуации на рынке труда, выработку дополнительных мер по защите несовершеннолетних от преступных посягательств.

Основными задачами Центра являются обеспечение  мониторинга ситуации, складывающейся в социальной и миграционной  сферах,   сбор и анализ поступающей информации, а также сотрудничество с органами исполнительной власти и местного самоуправления Приморского края по вопросам взаимного обмена информацией, координации межведомственных мероприятий. Ситуационный центр призван  своевременно выявлять причины и условия, способствующие ухудшению обстановки на территории Приморья.

В условиях мирового финансового кризиса члены рабочей группы, состоящей из лучших аналитиков УВД по Приморскому краю, готовят предложения для принятия своевременных управленческих решений, вырабатывают совместные  меры по стабилизации обстановки в крае.

С 15 декабря 2008 года на имя губернатора Приморского края были подготовлены и направлены 18 предложений, которые существенно повлияли на стабилизацию социально-экономической ситуации. С целью координации совместных действий аналогичная информация направлялась в УФСБ и прокуратуру Приморского края.

Также одним из основных направлений деятельности Ситуационного Центра УВД является мониторинг экономической ситуации на предприятиях. Он проводится с целью выявления правонарушений в сфере оплаты труда, а также предупреждения социальной напряженности, возникающей вследствие массовых увольнений сотрудников предприятий различных форм собственности и невыплаты заработной платы. По информации Центра, в октябре 2009 года задолженность перед работниками по зарплате имеют 13 предприятий  на общую сумму 35 969 000 рублей, из них наибольшую - предприятия Владивостока (12 355 000 руб.) и Уссурийска (17 052 000 руб.). На предприятиях ЖКХ сохраняется задолженность по зарплате перед 613 работниками.

На сегодняшний день в отношении недобросовестных руководителей возбуждено 15 уголовных дел по фактам невыплаты заработной платы.

Подводя итоги деятельности Центра, руководитель рабочей группы полковник милиции Дмитрий Руденко отметил: "В течение года в тесном контакте работали представители разных подразделений и служб милиции: управления по борьбе с экономическими преступлениями, Центра по противодействию экстремизму, милиции общественной безопасности, отдела информации и общественных связей. Благодаря слаженной работе предупредительного характера за этот год мы не допустили серьезных катаклизмов и социальных взрывов в экономической сфере. Проводимый рабочей группой мониторинг краевых средств массовой информации подтверждает: жители края, оценивая деятельность приморской милиции, отмечают, что сотрудники правоохранительных органов в любых, даже самых сложных ситуациях, ведут себя профессионально, сдержанно, тактично".

9634
43
19

Электронный ресурс (Сайт) использует cookies и метрические программы. Продолжая посещение настоящего сайта, пользователь соглашается на смешанную обработку, сбор, использование, хранение, уточнение (обновление, изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение своих персональных данных владельцем Электронного ресурса в соответствии с Политикой обработки персональных данных и Согласием на обработку персональных данных Пользователей.
На сайте используются рекомендательные технологии