20 человек поступили в этом году на профильное направление Находкинского завода минеральных удобрений в ДВФУ. Это третий набор по программе "Химия и химическая инженерия", сообщили в пресс-службе НЗМУ.
Особенность этого направления — подготовка высококвалифицированных производственников. Выпускники могут работать на крупнейших нефтехимических предприятиях страны, в числе которых НЗМУ.
Предприятие также развивает программу целевого обучения. Выпускник Находкинского гуманитарно-педагогического колледжа Илья Вахмин. Летом он стал частью команды завода.
"Я люблю Находку и хотел остаться после получения диплома здесь. НЗМУ помог мне это осуществить. Для меня работа на таком гиганте от строительства до пусконаладки и эксплуатации — шанс стать конкурентным специалистом на рынке труда", — рассказал Илья Вахмин.
Студентов-целевиков предприятие обеспечивает дополнительной стипендией, практикой, а после завершения подготовки — гарантированным трудоустройством. За два года на завод пришли работать шесть "целевиков", еще девять человек сейчас завершают обучение.
НЗМУ после запуска станет одним из крупнейших работодателей Приморского края с общим штатом сотрудников более 1,5 тысячи человек. Сейчас коллектив завода на 80% состоит из жителей Находки и Приморья. Так будет и после запуска производства, поскольку ориентир на местных специалистов — основа кадровой политики НЗМУ.
