Работники завода "Аскольд" в Арсеньеве Приморского края добились выплаты вознаграждения за выслугу лет, решение в пользу трудового коллектива вынес Ленинский районный суд Владивостока, сообщили РИА PrimaMedia в пресс-службе Федерации профсоюзов Приморского края.
С декабря прошлого года работники ждали выплату вознаграждения за выслугу лет, которая согласно коллективному договору, должна выплачиваться ежегодно, однако этого сделано не было. По обращению коллектива на предприятии прошла проверка Гострудинспекции, итогом которой стало предписание произвести начисление и выплату вознаграждения за выслугу лет и принять свежее положение о выплате вознаграждения по итогам работы за год.
Работодатель вместо исполнения обратился в суд с иском о признании предписания незаконным. Однако Ленинский районный суд Владивостока разъяснил в своем решении представителям дирекции "Аскольда", что стимулирующие выплаты, к которым относится и выплата за выслугу лет, являются составной частью заработной платы и постановка выплаты вознаграждения за выслугу лет в зависимость от прибыли предприятия, как и неиздание приказа о выплате данного вознаграждения, нарушает требования статьи 22 ТК РФ.
"Профорганизация будет действовать и дальше, добиваясь исполнения предписания инспекции по выплате вознаграждения за выслугу лет в полном объеме", - прокомментировала судебное решение председатель первичной организации ОАО "Аскольд" Российского профсоюза работников судостроения Галина Воробьева.
