"Адмирал" представил новые джерси, в которых команда сыграет на матчах Азиатской серии
13:16
В Приморье мужчина, убивший отца и инсценировавший ДТП, отправился в колонию
13:10
Накопительный счет Дальневосточного банка – в списке лучших в январе 2025 года
12:58
Жительница Владивостока выбросила при переезде 10 своих кошек
12:56
В Приморье суд отменил отчисление курсанта морского колледжа по иску прокуратуры
12:51
ВТБ на треть увеличит число розничных клиентов в этом году
12:44
УК и ТСЖ во Владивостоке оштрафуют за несвоевременную уборку снега
12:32
Вузы и торговые предприятия Приморья переходят на российские сервисы для бизнеса
12:30
Прокуратура Приморья предотвратила хищение 5 млрд рублей на строительстве соцобъектов
12:17
В Минздраве рассказали о состоянии изнасилованной во Владивостоке женщины
12:00
Ударять нельзя крутить: выбираем аккумуляторный ударный винтоверт
12:00
В Уссурийске расследуют нападение на сотрудника бара
11:55
НЗМУ открывает новый сезон экопросвещения школьников
11:43
Во Владивостоке прокуратура вмешалась в ликвидацию порыва на теплосетях
11:39
Приморский край опустился в рейтинге перспективности трудоустройства
11:31

Новые пенсионные взносы вгоняют россиян в кабалу - эксперт

Работодатели используют корпоративные пенсионные программы для удержания сотрудников
27 февраля 2020, 18:45 Общество
Новые пенсионные взносы закабаляют россиян - эксперт Гречанюк Виталий, ИА PrimaMedia
Новые пенсионные взносы закабаляют россиян - эксперт
Фото: Гречанюк Виталий, ИА PrimaMedia
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В России получили распространение новые пенсионные взносы. Работодатели все чаще вынуждают сотрудников принимать участие в корпоративных пенсионных программах (КПП). Если сотрудники, не хотят участвовать в КПП, работодатели также отказываются финансировать такие программы.

Как выяснилось по итогам опроса, проведенного аудиторской компанией PwC, около 50% работодателей готовы перечислять средства на будущую пенсию сотрудников в том случае, если они тоже делают аналогичные взносы. Также по результатам исследования стало известно, что 30% работодателей создают КПП. 49% из них вносят средства при участии работников в таких накоплениях. Только 22% работодателей отчисляют средства даже в том случае, если сотрудники не вносят свой вклад в будущую пенсию.

Как сообщила газете "Коммерсантъ" директор PwC Наталия Пархамович, сейчас в бизнесе изменились условия финансирования пенсий. Большинство работодателей готовы делать взносы только при участии сотрудников в таких накоплениях. Эта тенденция проявилась только в последнее время.

Советник гендиректора негосударственного пенсионного фонда "Сафмар" Александр Лоренц считает, что компании сделали КПП инструментом удержания сотрудников. По мнению эксперта, наемным работникам будет психологически сложнее уйти из компании, если в корпоративной пенсионной программе, наряду со взносами работодателя, будут и их собственные средства.

Никифор Зуев

201875
32
24

Сайт использует cookies и сервисы сбора технических данных посетителей для обеспечения работоспособности и вашего удобства. Продолжая посещение настоящего сайта я соглашаюсь на обработку, сбор, использование, хранение, уточнение (обновление, изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение моих персональных данных в соответствии с правилами использования сайта и политикой конфиденциальности , в том числе согласен на обработку и передачу cookies.
На сайте используются рекомендательные технологии