Трагедия в Артеме: страшное ДТП унесло жизнь человека
11:03
Во Владивостоке почти на весь сентябрь перекроют проезд по улице Фонвизина
10:45
"Кисуля! Кыс-кыс-кыс": леопарда заметили на трассе в Уссурийском округе
10:31
Дожди ворвутся в Приморье – синоптики назвали даты
10:01
На 50 обучающихся - 350 млн рублей в год: Чекунков назвал один из дорогих проектов ДФО
10:00
До 30 градусов жары: завершение первой осенней недели в Приморье будет по-летнему теплым
09:32
Топ самых частых ошибок при сдаче на права: на этих "глупостях" срезаются многие
07:11
Дальний Восток 8 сентября. Родился Константин Николаевич Грибский
07:00
Ваш IQ ниже 50, если не ответите на эти 8 простых вопросов – ТЕСТ
06:00
Метод 2-2-2 для быстрого сброса кило - эффект уже через 3 недели
05:00
Нереально "облачные" булочки получаются вкуснее, чем у бабушки - рецепт на скорую руку
04:40
Домашний сироп для быстрого укрепления иммунитета – по 2 ложки в день
04:20
Суммы вырастут с октября: россиян ждет новый грустный сюрприз по ЖКХ
03:11
Средства заморозят: новые правила для всех, кто переводит деньги с карты на карту
7 сентября, 19:11
Траты Овнов, болячки Дев и любовь Весов: подробный гороскоп на 8 сентября
7 сентября, 18:30
Новый председатель Национального собрания Вьетнама посетит Россию 7 сентября, 16:10
Авиакомпания "Аврора" ждёт новейшие российские самолёты 7 сентября, 15:08
От Кипра до Малайзии: представители каких стран посетили ВЭФ-2024 7 сентября, 13:40
Новая платформа от Wildberries и Группы Russ поможет продвигать малые бренды России в Азии 7 сентября, 09:40
Сергей Шишкарёв: На внешних рынках российские компании должны действовать вместе 7 сентября, 09:00
ВЭФ-2024: перспективы развития российских цифровых платформ 6 сентября, 20:44
Глава ВТБ Андрей Костин: "Снижение ключевой ставки возможно не раньше середины 2025 года" 6 сентября, 20:19
Игорь Сечин и врио губернатора Хабаровского края Дмитрий Демешин провели рабочую встречу 6 сентября, 20:02
На ВЭФ-2024 объявили о запуске программы обучения для экспортеров в Китай 6 сентября, 18:00
Банк "Открытие": онлайн-переход в ВТБ для розничных клиентов завершится в декабре 6 сентября, 17:40
ВТБ видит перспективы в цифровых валютах и децентрализованных платежных системах 6 сентября, 17:29
На ВЭФ-2024 обсудили цифровое развитие региона 6 сентября, 17:25
Сбербанк и группа "Самолет" будут создавать цифровые сервисы для жителей ДФО 6 сентября, 16:47
ВТБ Шанхай запустил услугу по удаленному открытию счетов для китайских компаний 6 сентября, 16:30
Статистическая слепота как причина изобретения "финансовой продразверстки" для рыбаков 6 сентября, 15:00

Победителей и финалистов конкурса "Социальное партнерство" назовут в Приморье

Это 13 организаций региона, в которых коллективный договор предприятия гарантирует повышенные обязательства работодателя перед персоналом
10 февраля 2017, 10:20 Общество

Победителей и финалистов краевого конкурса "Социальное партнерство" Федерации профсоюзов Приморского края наградят сегодня во Владивостоке. Это 13 организаций региона, в которых коллективный договор предприятия гарантирует повышенные обязательства работодателя перед персоналом, сообщили ИА PrimaMedia в пресс-службе ФППК.

Конкурс проводится пятый год подряд, за это время 65 организаций из Владивостокского, Артемовского, Арсеньевского, Уссурийского, Находкинского, Дальнегорского, Большекаменского городских округов, Хорольского и Октябрьского районов боролись за звание лучшего социального партнера. Это представители нефтяной, газовой, угольной, сельскохозяйственной, строительной, химической отраслей, авиастроения, ЖКХ, образования, портовой, медицинской и пищевой промышленности, в которых трудится около 56 тысяч приморцев.

Из финалистов ежегодно выбирают по два победителя и четыре призера — в бюджетной и внебюджетной сферах. Таким образом, за пять лет 30 организаций края, где работают почти 22 тысяч человек, получили официальное право носить звание социально ответственной организации.

Помимо общественного признания победители получают денежные премии — 75 тысяч рублей за первое место, 50 и 25 тысяч рублей — за второе и третье. Призовой фонд сформирован за счет средств ФППК и взносов членских организаций. Всего за пять лет, что проходит конкурс, победителям было выплачено 1,5 млн рублей.

В 2012 году, когда конкурс только стартовал, заявки на участие подавали в основном крупные компании, полагая, что рассчитывать на победу могут организации с большими бюджетами на социальное направление. Среди победителей были "Роснефть-Находканефтепродукт", "ННК-Приморнефтепродукт", ЕВРАЗ Находкинский морской торговый порт, ААК "Прогресс", издательский комплекс "Дальпресс", Уссурийский локомотиворемонтный завод.

Но, как считают профсоюзы, социальная ответственность — это не только и не столько деньги. Чтобы заботиться о персонале, нужно иметь волю и желание делать жизнь работников комфортнее. Эту истину доказали бюджетники — призеры конкурса разных лет — Приморская государственная сельскохозяйственная академия, детская школа искусств Большого Камня, санаторий "Приморье", краевой клинический центр специализированных видов медицинской помощи, дальневосточный окружной медицинский центр федерального медико-биологического агентства, государственное учреждение Приморского края по пожарной безопасности, ГО и ЧС, Владивостокское предприятие электрических сетей, сельскохозяйственное предприятие "Колосс".

"Вовремя платить зарплату и налоги – это хорошо и правильно, но это не заслуга, а прямая обязанность работодателя. Победители конкурса выполняют повышенные социальные обязательства — вкладываются в повышение квалификации работников, компенсируют расходы на лечение, детский отдых, а где-то — и на съемное жилье, погашают часть процентов за ипотеку, регулярно индексируют зарплату и выплачивают премии за ударный труд, стаж безупречной работы на предприятии, оплачивают медосмотры, страхуют, предоставляют дополнительные дни к отпуску тем, кто трудится в организации много лет. Все это дает предприятию право называть себя социально ответственным. И мы хотим, чтобы о таких компаниях знала общественность, — говорит председатель ФППК Владимир Исаков.

Победа в профсоюзном конкурсе значима не только для профсоюзов, но и для работодателей, поскольку приносит безусловные бонусы. Там, где о людях труда по-настоящему заботятся, сотрудники дорожат местом работы и работают в полную силу. Закономерный рост производительности труда и, как следствие — увеличение прибыли – вклад работников в процветание предприятия. В этом — практическая польза социального партнерства в организации.

Напомним, в пятом по счету профсоюзном конкурсе первые три места среди предприятий бюджетной сферы взяли Приморский краевой радиовещательный центр, МБОУ "Средняя общеобразовательная школа № 63 с углубленным изучением китайского языка Владивостока" и Тихоокеанский океанологический институт им. Ильичева ДВО РАН. Среди организаций внебюджетной сферы победителями стали Приморское линейное производственное управление магистральных газопроводов ООО "Газпром трансгаз Томск", "Владивостокский бизнес центр" и "Мясокомбинат Находкинский".

Церемония награждения участников и победителей конкурса "Социальное партнерство" пройдет 10 февраля в 15.00 в Доме торжеств отеля "Аврора" по адресу: Владивосток, ул. Двенадцатая, 8.