Дальневосточники принимают участие во Всероссийском конкурсе наставников "Быть, а не казаться!–2025" (18+). Об этом стало известно на семинаре "Единой России" для секретарей местных и первичных ячеек, который состоялся на площадке штаба общественной поддержки Приморского края, сообщает ИА PrimaMedia со ссылкой на пресс-службу партии.
Как пишут организаторы на сайте бытьнаставником.рф отборочный этап конкурса стартовал 24 февраля. Это особенно символично, ведь в этом году конкурс приурочен к Году защитника Отечества, а его программа значительно расширена. Участники будут соревноваться в в пяти номинациях:
- Начинающий наставник — для тех, кто только начинает свой путь;
- Опытный наставник — для тех, кто уже делится знаниями и опытом;
- Наставник-лидер — для вдохновляющих лидеров команд;
- Наставник на службе и СВОй наставник — две специальные номинации, посвящённые наставникам, которые работают с участниками специальной военной операции и их семьями.
Как отмечают в партии "Единая Россия", конкурс направлен на развитие наставничества как особой формы взаимодействия — живого, личного, основанного на доверии и уважении. Он объединяет тех, кто умеет не только обучать, но и вдохновлять, помогать раскрыть потенциал и поддерживать на жизненном пути.
По мнению председателя регионального совета сторонников партии "Единая Россия" Александра Старжинского, наставничество сегодня приобретает особую ценность.
"Наставничество — это не просто передача знаний, это участие в судьбе человека, поддержка и направление в момент, когда особенно важно не потерять ориентир. Бывает достаточно одной беседы, чтобы у человека появился смысл, цель, вера в свои силы. Конкурс "Быть, а не казаться!" — это площадка, где рождаются новые лидеры, где опыт обретает силу. Мы видим, как участники возвращаются к профессии, запускают свои проекты, становятся примером для других. Это и есть настоящая работа наставника", — сказал Александр Старжинский.
Организаторы отмечают, что участники разных лет рассматривали конкурс не только как возможность проявить себя, но и как шанс стать частью профессионального сообщества, обменяться опытом, получить поддержку и найти новые векторы для развития и карьерного роста.
